Kako bi poboljšao koheziju tima i poboljšao komunikaciju i suradnju među zaposlenicima, Nuzhuo Group organizirala je niz aktivnosti team buildinga u drugom tromjesečju 2024. godine. Svrha ove aktivnosti je stvoriti opušteno i ugodno komunikacijsko okruženje za zaposlenike nakon užurbanog rada, istovremeno jačajući duh suradnje između tima i zajednički doprinose razvoju kompanije.
Sadržaj aktivnosti i implementacija
Aktivnosti na otvorenom
Na početku team buildinga organizirali smo aktivnost na otvorenom. Položaj aktivnosti odabran je na morskom gradu Zhoushan City, uključujući penjanje na stijene, jesen za povjerenje, slijepi trg i tako dalje. Ove aktivnosti ne samo testiraju fizičku snagu i izdržljivost osoblja, već i povećavaju povjerenje i prešutno razumijevanje između tima.
Sportski sastanak tima
Usred tima savijanja, održali smo jedinstveni sastanak u sportskom timu. Sportski sastanak postavio je košarku, nogomet, tegljač i druge igre, te zaposlenici svih odjela aktivno sudjelovali, pokazujući izvrsnu natjecateljsku razinu i timski duh. Sportski sastanak ne samo da su zaposlenicima pustili radni pritisak u konkurenciji, već i poboljšavaju međusobno razumijevanje i prijateljstvo u konkurenciji.
Aktivnosti kulturne razmjene
Na kraju vremena organizirali smo aktivnost kulturne razmjene. Događaj je pozvao kolege iz različitih kulturnih pozadina da podijele svoju kulturu, običaje i hranu rodnog grada. Ovaj događaj ne samo da proširuje horizonte zaposlenika, već i promiče integraciju i razvoj različitih kultura u timu.
Rezultati aktivnosti i dobitak
Poboljšana kohezija tima
Kroz niz aktivnosti team buildinga, zaposlenici su postali usko ujedinjeni i formirali jaču koheziju tima. Svi u radu na prešutnoj suradnji i zajednički doprinose razvoju tvrtke.
Poboljšani moral zaposlenika
Aktivnosti team buildinga omogućuju zaposlenicima da puštaju radni pritisak u opuštenoj i ugodnoj atmosferi i poboljšaju rad rada. Zaposlenici su aktivnije angažirani u svom radu, koji je u razvoju tvrtke ubrizgalo novu vitalnost.
Promiče multikulturalnu integraciju
Aktivnosti kulturne razmjene omogućuju zaposlenicima da duže razumijevanje kolega iz različitih kulturnih pozadina i promiču integraciju i razvoj različitih kultura u timu. Ova integracija ne samo da obogaćuje kulturnu konotaciju tima, već i postavlja solidne temelje za međunarodni razvoj tvrtke.
Nedostaci i izgledi
nedostatak
Iako je ova aktivnost izgradnje grupe postigla neke rezultate, još uvijek postoje neki nedostaci. Na primjer, neki zaposlenici nisu mogli sudjelovati u svim aktivnostima zbog radnih razloga, što rezultira nedovoljnom komunikacijom između timova; Postavljanje nekih aktivnosti nije dovoljno novo i zanimljivo da u potpunosti potakne entuzijazam zaposlenika.
Pogledajte u budućnost
U budućim aktivnostima team buildinga posvetit ćemo više pozornosti sudjelovanju i iskustvu zaposlenika i stalno optimizirati sadržaj i oblik aktivnosti. U isto vrijeme, dodatno ćemo ojačati komunikaciju i suradnju između tima i zajedno stvoriti sjajnije sutra za razvoj tvrtke.
Post Vrijeme: svibanj-11-2024